護(hù)士實習(xí)有工資嗎

學(xué)校友芹組織護(hù)士實習(xí)是沒有工資的，如果是合同約定的實習(xí)就是有工資。

實習(xí)護(hù)士是指在校生去醫(yī)院或診所實習(xí)。學(xué)生實習(xí)期與畢業(yè)生勞動合同中的試用期是不同的概念。因為是就讀學(xué)校要求實習(xí)，并且實習(xí)合格才能拿到畢業(yè)證。實習(xí)就是在你正式參加工作之前做一個準(zhǔn)備工作，對你未來的工作有個詳細(xì)的了解，個人的工作能力有個鍛煉。

如果是畢業(yè)生與醫(yī)院在勞動合同中約定的實習(xí)，等同于試用期，就應(yīng)當(dāng)有試用期工資。實習(xí)單位參考本單位相同崗位的報酬標(biāo)準(zhǔn)和頂崗實習(xí)學(xué)生的工作量、工作強(qiáng)度、工作時間等因素，合理確定頂崗實習(xí)報酬，原則上不低于本單位相同崗位試用期工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。

試用期與實習(xí)期的區(qū)別

1、權(quán)利義務(wù)關(guān)系不同

試用期的當(dāng)事人雙方存在著勞動關(guān)系，用人單位對勞動者承擔(dān)無過錯責(zé)任，與勞動者共同履行繳納社會保險費用的義務(wù)，向勞動者支付的工資報酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。而學(xué)生實習(xí)所在的單位對于實習(xí)學(xué)生，不承擔(dān)無過錯責(zé)任，不須執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、當(dāng)事人的目的不同

在試用期間，主要體現(xiàn)用人單位目的，即為了得到滿足需要的人力資源；在實習(xí)期間，對于實習(xí)學(xué)叢衡生所在的單位來講，學(xué)生的實習(xí)活動，和勞動者的生產(chǎn)經(jīng)營活動有相同或相似之處，但在目的上滲告做有本質(zhì)的不同，學(xué)生實習(xí)活動主要體現(xiàn)的是學(xué)校與學(xué)生的共同目的，為了提高實習(xí)學(xué)生的自身素質(zhì)。