勞動(dòng)賠償
精神與孩子的賠償
非法同居不受法律保護(hù)。如果你生下孩子你有撫養(yǎng)權(quán),男方應(yīng)承擔(dān)撫養(yǎng)費(fèi)。如果孩子由男方撫養(yǎng)你有探視權(quán)。如果男方目的是騙你給他生孩子,你可以起訴他精神損害賠償。
就是要我賠償
隨便看一下,漏洞百出的東西。首先,公證處是不可能通知你違約的。其次,爸爸去哪兒只是個(gè)節(jié)目,根本不是合法的民事訴訟主體,根本不具備簽約、訴訟資格,如果起訴也是湖南衛(wèi)視起訴。第三,法院的傳票沒有收到,先收到公證處的短信,這不可笑嗎?第四,如果打一個(gè)電話就能解除合同,他還廢這么老勁通知你干嘛!SB騙子一個(gè)!拉黑舉報(bào)!
情人分手要賠償
人生在世,往往會(huì)因這樣或那樣的傷害而心痛不已。羅素說,累累傷痕是生命給你的最好禮物。笑而不語是一種豁達(dá)。朋友間的戲虐,遭人誤解后的無奈,過多的言辭申辯反讓人覺得華而不實(shí),倒不如留下一抹微笑,任他人作評,有時(shí)一個(gè)微笑可讓兩個(gè)宿怨之人冰釋前嫌。
小孩賠償問題?
屬于一級傷殘的可能性較大,不過最終等級以鑒定為準(zhǔn),
分手賠償
你好,你們屬于不能結(jié)婚的情形,你無需給對方賠償費(fèi)用
分手賠償?
在我國關(guān)于離婚損害賠償,并沒有一個(gè)很明確的賠償標(biāo)準(zhǔn),實(shí)踐中往往都是根據(jù)多方面的因素,來確定這個(gè)離婚損害賠償數(shù)額的。具體可以參考的因素如下: 1、受害人的精神損害程度。應(yīng)考慮受害人所遭受的精神損害是長期的還是短期的,是否給受害人的生活、工作、學(xué)習(xí)帶來影響,由于損害結(jié)果涉及人的身體和精神方面,必要時(shí)應(yīng)由醫(yī)學(xué)專家鑒定其輕重程度,以便確定賠償數(shù)額的高低。 離婚賠償有什么標(biāo)準(zhǔn) 2、過錯(cuò)方的過錯(cuò)程度。包括過錯(cuò)方實(shí)施過錯(cuò)的種類、動(dòng)機(jī)、情節(jié)等過錯(cuò)程度一般與造成的損害成正比,過錯(cuò)輕微的,對受害人的精神損害就小,受害人較易容忍和諒解,確定賠償數(shù)額應(yīng)相對較小;過錯(cuò)嚴(yán)重的,對受害人所造成的精神損害就大,為補(bǔ)償或恢復(fù)這種傷害,則應(yīng)確定相對較高的賠償數(shù)額。 3、過錯(cuò)方具體的侵權(quán)情節(jié)。應(yīng)結(jié)合過錯(cuò)方侵權(quán)行為的方式、手段、 場合等具體情節(jié)綜合考慮,如虐待比一般的過錯(cuò)行為嚴(yán)重,侵權(quán)方式越惡劣,持續(xù)時(shí)間越長,受害人造成的精神損害就越大,其賠償數(shù)額的確定應(yīng)相對高于一般家庭暴力。 4、過錯(cuò)方的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力。過錯(cuò)方無任何固定的經(jīng)濟(jì)來源,你要他(她)再多的精神損害賠償也是無能為力。 5、訴訟時(shí)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)狀況。我國各地經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡,精神損害賠償糾紛若發(fā)生在經(jīng)濟(jì)較為不發(fā)達(dá)的邊遠(yuǎn)山村,幾十元的賠償數(shù)額可能就會(huì)平息糾紛。反之,若發(fā)生在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),類似的糾紛,裁判上千元的賠償數(shù)額,受害人亦不一定能夠服判息訴。 所以,在確定賠償數(shù)額時(shí),要因地制宜,酌情考慮訴訟時(shí)當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)狀況,結(jié)合其他因素,合情合理地確定一個(gè)具體數(shù)額。
小孩在麥當(dāng)勞玩滑滑梯摔傷怎么賠償
這種賠償標(biāo)汪攜準(zhǔn)需要分情況而論,具體如下: 1、可以向餐廳索賠,由其承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。 2、造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償殘疾生活輔助具費(fèi)和殘疾賠償金。造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死脊陵敬亡櫻慎賠償金。
結(jié)婚三年半,鑒定孩子非親生,離婚有那些賠償,公應(yīng)賠償多少錢
沒有什么賠償。離婚時(shí)各帶各的東西就行了。。孩子當(dāng)然歸女方所有了。。不要你負(fù)擔(dān)任何費(fèi)用。。
兒童事故牙的賠償
一般來說先做臨時(shí)修復(fù),18歲以后才可以做永久修復(fù),所以這不是賠償?shù)膯栴},應(yīng)該有法律條文延續(xù)追償?shù)臅r(shí)間,也就是說待18歲以后做完永久修復(fù)以后再追償。不應(yīng)該延用2年的訴訟失效了。
幼師打孩子怎么樣賠償
賠償,有用嗎?就是清朝康熙時(shí)期的于成龍和彭鵬、張伯行這些清官廉吏在世或者穿越時(shí)空來了,她們敢打,我對90年代和現(xiàn)在的幼師沒有好感,90年代的幼師都是紅茶婊和綠茶婊,對我不好,掐我出指甲痕、吃飯不吃用針縫我嘴、吃東西慢推我去小班,我恨90年代的幼師,超級恨,她們和她們的兒子、女兒沒有一個(gè)是好人,?。?/p>
- 禁欲的第二百九十六天有聲的筱胖192300:10
- 公司為勞動(dòng)者辦理落戶指標(biāo),勞動(dòng)者提前辭職要賠償曹寧說法459303:18
- 未簽勞動(dòng)合同,外賣員送餐中摔傷誰賠償?封面新聞4102:59
- 用“子午谷奇謀”逃裁員賠償,勞動(dòng)法要管正觀新聞71404:30
- 勞動(dòng)快樂,快樂勞動(dòng)曲小奇1.4萬01:25
- 女子勞動(dòng)仲裁成功,公司竟賠償兩麻袋紙幣?!聽堂FM16.1萬06:53
- 261勞動(dòng)喵貓飛2萬02:04
- 90 勞動(dòng)最光榮 下:勞動(dòng)最光榮星星幫成長大百科535005:37
- 存在違約風(fēng)險(xiǎn)!老行當(dāng)再就業(yè),勞動(dòng)者被判三倍賠償!紙上聽8207:46
- 3年半工作經(jīng)歷虛構(gòu)成11年,男子被公司開除后要求賠償,法院:勞動(dòng)合同無效,公司無需賠償九派新聞27205:26
- 員工提前吃午飯12次被公司辭退并拒絕付賠償金,法院:公司向員工支付解除勞動(dòng)合同的賠償金20000元九派新聞27505:40
- 網(wǎng)絡(luò)主播為公司帶貨,未簽勞動(dòng)合同離職后獲得雙倍賠償紙上聽11406:37
- 勞動(dòng)號子日落難掩深情14.4萬10:51
- 勞動(dòng)號子舒大寶52049114:35
- 勞動(dòng)合同期滿才通知走人,單位要不要支付賠償金?曹寧說法824303:12
- 勞動(dòng)號子艾蘭萱4.8萬14:48
- 試用期不合格被辭退?法院:公司違法解除勞動(dòng)合同應(yīng)賠償新京報(bào)547303:07
- 全國百起典型勞動(dòng)爭議案梳理:外包、社保、工資賠償是焦點(diǎn)新京報(bào)34216:30
- 發(fā)出錄用通知后公司反悔,勞動(dòng)者訴至法院要求賠償獲支持新京報(bào)10703:18
- 勞動(dòng)最光榮小伴龍官方號30.1萬00:55
- 勞動(dòng)最光榮嘻嘻暖心52.7萬00:37
- 勞動(dòng)最光榮兒歌點(diǎn)點(diǎn)2.1萬01:32
- 《勞動(dòng)課》曲藝大劇院45110:08
- 用人單位以“業(yè)績淘汰”辭退勞動(dòng)者,被法院判處支付賠償金新京報(bào)304303:23
- 我在1982有個(gè)家 0092 腦力勞動(dòng)也是勞動(dòng)青花先生FM7.9萬06:40
- 第66章 勞動(dòng)__娜娜___29804:29
- 121勞動(dòng)的過程齊心文化96705:18
- 1、勞動(dòng)換錢哈小浪88.1萬01:37
- 第112章 勞動(dòng)云鹿柔邇64208:14
- 04.第四章 勞動(dòng)法 第一點(diǎn):勞動(dòng)合同的訂立 第二點(diǎn):勞動(dòng)合同的類型 第三點(diǎn):勞動(dòng)合同瑞達(dá)教育36942:45
- 56 勞動(dòng)仲裁類——?jiǎng)趧?dòng)者的維權(quán)宣言(7)大呂文化AI電子書012:12
- 57 勞動(dòng)仲裁類——?jiǎng)趧?dòng)者的維權(quán)宣言(8)大呂文化AI電子書012:48