雇傭關(guān)系是一切激勵(lì)手段打水漂的根源！
【經(jīng)營(yíng)合伙人機(jī)制線(xiàn)上落地輔導(dǎo)】服務(wù)：
經(jīng)營(yíng)合伙人協(xié)議書(shū)+1年落地輔導(dǎo)=保障落地
不解決老問(wèn)題，只讓老問(wèn)題自動(dòng)消失！
常青老師原創(chuàng)、微獨(dú)家、信實(shí)戰(zhàn)、號(hào)落地！jszjcq
汽車(chē)不解決馬車(chē)的老問(wèn)題，卻讓馬車(chē)和問(wèn)題一起消失！
智能手機(jī)不解決功能手機(jī)的老問(wèn)題，卻讓功能手機(jī)和問(wèn)題一起消失！
這就是【范式革命】的力量！
（1）事實(shí)證明：實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的大多數(shù)非上市公司，并未獲得所期望的效果；
（2）其實(shí)大多數(shù)企業(yè)的核心員工現(xiàn)階段更感興趣的是分錢(qián)而不是分股權(quán)；
（3）過(guò)去的管理理念與方法已經(jīng)不適應(yīng)當(dāng)下的時(shí)代...
