教幼兒學(xué)英語應(yīng)當(dāng)始于培養(yǎng)幼兒的

辦好一批幼兒師范?？茖W(xué)校和若干所，幼兒師范學(xué)院支持師范院校設(shè)立學(xué)前教育專業(yè)，培養(yǎng)熱愛學(xué)前教育事業(yè)，幼兒為本，才意見備，擅長保教的高水平幼兒園教師創(chuàng)新幼兒園教師培養(yǎng)模式

學(xué)前教育要重點為幼兒做好學(xué)習(xí)適應(yīng)和社會適應(yīng)性的準(zhǔn)備，培養(yǎng)規(guī)則意識和執(zhí)行規(guī)則的能力，培養(yǎng)任務(wù)意識和完全任務(wù)的能力，培養(yǎng)獨立性和生活自理能力，培養(yǎng)人際交往能力，培養(yǎng)學(xué)習(xí)適應(yīng)能力，培養(yǎng)幼兒的口語表達和聽得良好的習(xí)慣，培養(yǎng)幼兒而對閱讀興趣的閱讀習(xí)慣以及一定的閱讀技能，加強幼兒手的小肌肉協(xié)調(diào)的訓(xùn)練，培養(yǎng)正確的紙筆姿勢

幼兒園教育指導(dǎo)綱要中，健康領(lǐng)域目標(biāo)中指出，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，有基本的生活自理能力，培養(yǎng)幼兒自理能力，是幼兒能做好力所能及的事，促進幼兒的成長具有重要意義

第三，幼兒的提問與幼兒的思維。由于提問是幼兒思維活動的積極表現(xiàn)，因此教師應(yīng)該以積極的態(tài)度鼓勵幼兒提問，為幼兒的思維創(chuàng)思維活動，創(chuàng)造寬松的氣氛，培養(yǎng)幼兒思維的熱情

后頒布了幼兒園暫行教學(xué)綱要以下簡稱教學(xué)綱要培養(yǎng)目標(biāo)。為培養(yǎng)幼兒基本衛(wèi)生習(xí)慣，語言和智力愛國思想磁綱藥并未體積健康，主要是培養(yǎng)幼兒基本的衛(wèi)生習(xí)慣，注意其營養(yǎng)，鍛煉其體格，保證幼兒身體的正常發(fā)育和健康

今天，我要與大家分享的是幼兒園教育指導(dǎo)干藥實行幼兒園工作規(guī)程，第五章幼兒園的教育，第二十五條幼兒園教育應(yīng)當(dāng)貫徹一下假原則和要求，一德治體美等方面的教育應(yīng)當(dāng)互相滲透，有機結(jié)合

幼兒園教育活動設(shè)計及案例平息第一章第一節(jié)的第二部分情感態(tài)度，價值觀，培養(yǎng)策略，情感態(tài)度，價值觀培養(yǎng)是活動目標(biāo)設(shè)計的關(guān)鍵，幼兒園工作規(guī)程，幼兒園教育指導(dǎo)綱要等幼教法規(guī)

對個別幼兒調(diào)皮的幼兒，在不影響其他幼兒的前提下，給予他限度的自由，如安排他去教室里畫畫或看書，在逐漸培養(yǎng)稅幼兒午睡的習(xí)慣，而對于午睡表現(xiàn)好的幼兒，給予表揚和鼓勵

成為幼兒學(xué)習(xí)的支持者，合作者，引導(dǎo)者，幼兒園教師只有真正成為幼兒的伙伴，才會最大限度的激發(fā)幼兒的潛能，培養(yǎng)幼兒自主學(xué)習(xí)的能力，因而終身學(xué)習(xí)理念是幼兒園教師職業(yè)的現(xiàn)實需求

身形健康幼兒園教職工放傳染病期間暫停在幼兒園等工作有犯罪期徒記錄和精神病史者不得在幼兒園工作。一四十條幼兒園園成長，應(yīng)當(dāng)符合本規(guī)層第三十球條規(guī)定，并應(yīng)當(dāng)具有教師資格條例規(guī)定的教師資格，具備大專以上學(xué)歷有三年以上幼兒園工作經(jīng)歷和一定的組織管理能力，并取得幼兒園園長崗位培訓(xùn)和合成書

全面的發(fā)展的價值，其幼兒教育的內(nèi)在價值，幼兒教育的價值取向是側(cè)重社會需求，還是優(yōu)先考慮幼兒的發(fā)展，社會和幼兒在教育中究竟孰輕孰重，教育目標(biāo)是培養(yǎng)為社會服務(wù)的人力

專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是國家對合格幼兒園教師專業(yè)素質(zhì)的基本要求，是幼兒園教師開展保教活動的基本規(guī)范，是引領(lǐng)幼兒園教師專業(yè)發(fā)展的基本準(zhǔn)則，是幼兒園教師培養(yǎng)，準(zhǔn)入，培訓(xùn)，考核等工作的重要依據(jù)

第四十幼兒園園長應(yīng)當(dāng)符合本本規(guī)程第三十九條，并應(yīng)當(dāng)具有教師資格條例規(guī)定的教師責(zé)任，具備大專以上學(xué)歷有三年以上幼兒園工作經(jīng)驗和一定的組織館能力，并取得幼兒園園長崗位培訓(xùn)和課證書

深化教師教育改革，建立教師教育質(zhì)量保障體系，不斷提高幼兒園教師培養(yǎng)培訓(xùn)質(zhì)量，制定幼兒園教師準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把幼兒園教師入口關(guān)制定幼兒園教師聘用，聘任，考核退出等管理制度

幫助增強了方法措施，創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境與培養(yǎng)，豐富幼兒的生活經(jīng)驗，激發(fā)幼兒興趣，就是因利用自己的榜樣作用，提高幼兒在游戲等活動中給幼兒創(chuàng)設(shè)條件，從而提高利用什么來幫助，提高明確活動目的，幫助幼兒提高提供教具材料，引導(dǎo)幼兒感知，提高教師應(yīng)采取積極的教育態(tài)度，由易到難，由淺入深的培養(yǎng)