不靠譜的系統(tǒng)與不靠譜的我

甲方安利公司優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，獎(jiǎng)金制度又靠譜，幾十年來對(duì)不對(duì)，非常誠信，文化也好，對(duì)不對(duì)靠譜的公司，它提供產(chǎn)品，它提供獎(jiǎng)金結(jié)算物流靠譜的假方，第二方是什么，第二方就是有一個(gè)靠譜的系統(tǒng)來支持你系統(tǒng)是干嘛的

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一個(gè)靠譜的人給你解釋的朋友合作起來就是人品好，發(fā)誓靠譜的人，而一個(gè)不靠譜的人給你介紹一個(gè)朋友或者一個(gè)通事也能碰到靠譜的，但需要你有慧眼菩薩就只能碰月去，我們做事選擇靠譜

一套正常運(yùn)行的機(jī)制是由多層級(jí)的二維穩(wěn)定疊加而成的，錯(cuò)綜立體的復(fù)雜系統(tǒng)需要從管理到操作的一絲不茍，才能夠鑄就這套穩(wěn)定系統(tǒng)這套系統(tǒng)再加上時(shí)間維度形成長時(shí)間的分秒不差，才能給人以靠譜的感覺

靠譜靠在你家公司看為你的靠譜不靠譜好看，那么很努力的靠譜團(tuán)隊(duì)老師靠譜，關(guān)鍵四姐靠譜就得要什么滿意的聽我自己。我告訴大家，屁股外兩句話不靠努力自靠，努力聽過的兩句話不靠美麗

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我經(jīng)常在任何場(chǎng)合都講一句話，未來優(yōu)秀的企業(yè)要符合三個(gè)特征，也就是說，未來最靠譜的企業(yè)或者說最靠譜的企業(yè)的經(jīng)經(jīng)營者，決策者，或者這個(gè)老板要符合三個(gè)特征，第一個(gè)叫講績效管理，第二個(gè)講系統(tǒng)導(dǎo)入第三個(gè)講契約精神

靠譜靠在你家公司看為你的靠譜不靠譜好看，那么很努力的靠譜團(tuán)隊(duì)老師靠譜，關(guān)鍵四姐靠譜就得要什么滿意的聽我自己。我告訴大家，屁股外兩句話不靠努力自靠，努力聽過的兩句話不靠美麗

刪了出模型了也不燒牛了，關(guān)鍵是靠譜靠在你家公司看為你的靠譜不靠譜好看，那么很努力的靠譜團(tuán)隊(duì)老師靠譜，關(guān)鍵四姐靠譜就得要什么滿意的聽我自己。我告訴大家，屁股外兩句話不靠努力，自靠努力

我們系統(tǒng)牛不牛，你要非常厲害，整個(gè)行業(yè)里面都是幺二零現(xiàn)在，并且我們還有很大的一個(gè)旁邊的一個(gè)規(guī)劃，但是如果你去做這個(gè)事業(yè)的時(shí)候，去分享的時(shí)候給別人一種不專業(yè)的感覺，或者是我是很靠譜，我是很理想，感覺他會(huì)不會(huì)覺得這個(gè)系統(tǒng)是不是也不怎么樣

那績效合伙人系統(tǒng)的基礎(chǔ)是績效管理，所以我經(jīng)常講一句話叫無績效，不合伙，各位認(rèn)真聽績效合伙人系統(tǒng)。在這里，鄭老師告訴各位，一定是未來三到五年中國中小微型民營企業(yè)，家家，戶戶，每家企業(yè)必須導(dǎo)入的一套系統(tǒng)，因?yàn)樗亲羁孔V，最落地最能執(zhí)行的一道系統(tǒng)