激情主管

他將我介紹給他叔叔歐萊雅的主管人員，他給我安排了一個實習(xí)的工作弟弟在巴黎，人們常說跟著你的激情走，但是如果你的激情不能夠立即給你滿意的工作，如果你不知道怎樣找到忠于激情的事業(yè)，那么你如何跟著激情走

通過上面的例子可以看出，該員工尋求主管激勵時不僅沒得到主管的任何表揚，反而只因該員工偶爾遲到遲就主觀武斷的言加斥，責(zé)證明本該受到表揚的職工結(jié)果，致使證明員工的基積激情緒受到了很大的挫傷，沒有獲得肯定和認(rèn)可的心理需求滿足

沒有激情是無法產(chǎn)生多大的仇恨，不管是正面的情緒還是負(fù)面的情緒，都需要強大的激情才能推動出來，剛剛是有激情了，讀到激情這兩個字，我不會直接十年速度給掉了，沒有激情講話就沒有嚇傷力，那講話的結(jié)果就會明顯打折，而且穿透力也不夠

他咔激情講完以后，法官判他將近九個月，因為他把陪審團全部說服了，太激情了，看他的表情，肢體動作，重復(fù)的力量激不激情，那個面部表情那個肢體動作，而且有沒有重復(fù)的力量，你都不激情，觀眾怎么會激情

激情總與夢想相伴，高昂的激情來自于發(fā)自內(nèi)心的興趣，在工作中培養(yǎng)激情，在激情中愉快工作，提高的不僅僅是工作質(zhì)量，而且還有人生的境界，做人的價值，激情的工作成就著我們的事業(yè)，而激情的人生將使我們得以永恒

各種場合反復(fù)說，把愿景要有階段性目標(biāo)持續(xù)實現(xiàn)在描繪愿景這個環(huán)節(jié)作為主管要思考你自己的團隊，有何共同的愿景，如何讓團隊充滿激情，因為成功的領(lǐng)導(dǎo)者是那些能看到還沒有實現(xiàn)的畫面的人

無論是工作中還是在人際交往中，請努力的釋放你的激情，用激情點亮你的魅力，鹽火，品嘗激情，創(chuàng)造奇跡所帶來的驚喜。而且無論遇到什么困難，都要在激情中堅持在堅持中勝利

如對人的激情，生意的激情，產(chǎn)品的激情和對勝利的激情等，都可以由我們所花費的時間和金錢來點燃和推動。你為家庭付出的時間越多，你對他們身上所發(fā)生的事情的激情也會越多

對公司有激情技術(shù)，有激情，工作有激情，可能在一個具體的工作崗位上，你也許覺得奇怪怎么會招這么一個人，他在這個行業(yè)涉獵不神，但是他有激情和他交談完以后，你會受到感染，愿意給他一個機會

激情是可以傳遞和相互感染的，經(jīng)常與激情的人士為伍，感受他們充沛的經(jīng)歷，感受他們對人生和工作的理解，追求自己也會變得激情起來，因為他們有著共同的理念，激情，提高效率，激情，隨身，創(chuàng)意，激情，成就事業(yè)

激情是可以傳遞和相互感染的，經(jīng)常與激情人士為五，感受他們充滿熱忱的魅力，感受他們對人生和工作的理解，追求自己也會變得激情起來，因為他們有著共同的理念，激情，提高效率，激情，催生創(chuàng)意

如果你希望自己的命運是富足成功的，你就必須一直生活在激情中充滿激情的做任何事情和任何人談任何事情都要充滿激情的舉辦聚會，充滿激情的做你的日常工作，充滿激情的對待你的家人和伴侶

我們身邊能量大的人，一定是內(nèi)心洋溢著激情，沒有激情的人，就像一顆小獅子投入大海，犯不起半年波浪就起，缺乏激情的人經(jīng)常在各種挑戰(zhàn)下突然退下，豎起頭像激情是怎樣來的，人怎么樣才可能有激情

至于我們講的一激情，有異曲同工之妙，我們常說某人有激情，或者是某人沒有激情，可見激情具有很強的感染力，可以透過空氣而感覺到可以通過言行神色而觸摸到，就像天下制成一樣，可以很快傳遞給別人，影響到別人，最終影響到天地之間的其他事情

只有在我們稱之為思想的東西完全放空之后，才可能享受激情，但激情和那些所謂的熱情無關(guān)，并且僅當(dāng)關(guān)乎本我住宅，財產(chǎn)，祖國，妻子，孩子之類的執(zhí)念被拋諸腦后之時，激情才會產(chǎn)生