奮斗才有你想要的

為什么要憤怒，人生如逆水行舟不進(jìn)則腿奮斗是人們時(shí)常說掛在嘴邊的一句話，每個(gè)人都有自己的人生理，想要實(shí)現(xiàn)自己的人生夢想，只有靠努力奮斗，才能獲得人生需要奮斗，將奮斗擋著人人的一種生活方式

華為的人力資源管理追求的是可持續(xù)發(fā)展，想要保障公司和廣大奮斗者的可持續(xù)發(fā)展，就應(yīng)該在制定政策時(shí)注意合理與適度重用奮斗者，優(yōu)待奮斗者，信賴奮斗者，但不慣壞奮斗者不犧牲長期利益來姨妹拔高奮斗者的短期利益，這才是華為的用人方針第六章積累措施

華為對人力資源管理追求的是可持續(xù)發(fā)展，想要保障公司和廣大奮斗的可持續(xù)發(fā)展，就應(yīng)該在制定政策時(shí)注意合理的制度與適度重用奮斗者，牛仔，奮斗者，信賴奮斗者，但不能慣壞奮斗者不犧牲長期利益來一味的拔高奮斗者的短期利益

想要就是成績，想要獲得足夠的認(rèn)可和回報(bào)，想要獲得更好的發(fā)展空間，最好的發(fā)展方式就是努力奮斗，通過艱苦奮斗的精神和一起來贏得企業(yè)的尊重，贏得別人的信仰和關(guān)信任和關(guān)注

應(yīng)該把握做今天，努力奮斗，好好生活，讓生命在今天的美麗娘都活得充實(shí)而有你不必讓未來很細(xì)讓，今天很幸福，就夠把握當(dāng)下的氣質(zhì)才是真實(shí)的氣，無限的充斥極天幸福永遠(yuǎn)也靠近不了

遇到挫折時(shí)，請不要頹善，痛苦的時(shí)候要堅(jiān)持奮斗，必有碩果奮斗，使你的人生更加多彩，使你的人格更加高善，遭遇艱難困苦。而想要擺脫，這就是人想要擺脫，卻怎么也擺脫不了

無論是對哪個(gè)員工來說，想要做出業(yè)績，想要獲得足夠的認(rèn)可和回報(bào)，想要獲得更好的發(fā)展空間，最好的方式就是努力奮斗，通過艱苦奮斗的經(jīng)精神和意志來贏得企業(yè)的尊重，贏得別人的信賴和關(guān)注

江山代表人才出無論哪一個(gè)領(lǐng)域，想要不斷向前發(fā)展，都要不停的有新鮮血液注入，不可能單靠哪一些后，哪一輩人奮斗，再優(yōu)秀的人才也終有老去的一天，而一個(gè)企業(yè)想要保住自己的輝煌

都實(shí)現(xiàn)了，才是我們想要的理想的生活，我們把它稱之為叫完美人生，只有你明確了。完美人生包含哪些方面明確了，我們要追求到人生方向，我們再去做出選擇，才不至于偏離軌道，最終才能過上你真正想要的生活

我覺得只要你有這個(gè)想法，也沒有那么難實(shí)現(xiàn)的話，都可以去嘗試你自己想要的工作氛圍，因?yàn)橹挥心阕约哼_(dá)到你自己想要的氛圍之后，你可能才能夠更舒服，更享受做年年的工作，而不是很被動(dòng)的，很不開心的去做

年輕的朋友們，你們代表將來的時(shí)代遇到挫折時(shí)，請不要腿上痛苦的時(shí)候要堅(jiān)持奮斗，必有說過奮斗，使你的人生更加多彩，使你的人格更加高尚，遭遇艱難困苦。而想要擺脫，這就是人想要擺脫，卻怎么也擺脫不了

正因?yàn)槿A為公司足夠重視和尊重奮斗者，正因?yàn)槿A為公司獨(dú)特的企業(yè)文化才導(dǎo)致華為人奮斗，保持了非常初中的奮斗意識(shí)和艱苦奮斗的精神，而這種奮斗反過來又促進(jìn)了華為人的成長

對于華為來說，想要在管理上實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，想要改良以往的管理體系，讓網(wǎng)線首先一定要改變原先落后的管理理念，并重新創(chuàng)造一個(gè)更具有特質(zhì)的管理理念。這是華為推新推行全方面創(chuàng)新的重點(diǎn)和基礎(chǔ)。而在華為就形成了以客戶為中心，以奮斗者為本，長期艱苦奮斗，長期堅(jiān)持艱苦奮斗的核心價(jià)值觀

如果你真的忙，就沒有時(shí)間去抱怨，還是因?yàn)槟愕某惺苣芰μ?，所以你才?huì)有負(fù)面情緒，想要的生活，努力賺取憋閑淚，想要的財(cái)富，好好奮斗，別放手，保持一顆積極向上的樂觀心態(tài)不為物喜，不以己悲拼良，心盡本分

一，賺錢養(yǎng)家，每個(gè)人活在這個(gè)世界上都不是單獨(dú)的個(gè)體，他有很多牽絆，有父母要照顧，有愛人要陪伴有小孩兒要撫養(yǎng)，想要撐起一個(gè)家給人生，就需要你自己努力奮斗，賺錢，才能讓家人有安全感，才能給他們自想要的生活