【解讀書】《激蕩十年，水大雨大》第7講：中國概念慘遭屠刀

激勵的概念

激勵也是人力資源的重要內(nèi)容，是指激發(fā)人的行為的心理過程。激勵這個概念用于管理，是指激發(fā)員工的工作動機，也就是說用各種有效的方法去調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力去完成組織的任務(wù)，實現(xiàn)組織的目標(biāo)。 有效的激勵會點燃員工的激情，促使他們的工作動機更加強烈，讓他們產(chǎn)生超越自我和他人的欲望，并將潛在的巨大的內(nèi)驅(qū)力釋放出來，為企業(yè)的遠景目標(biāo)奉獻自己的熱情。 如何在工作上調(diào)動員工的積極性，激發(fā)全體員工的創(chuàng)造力，是開發(fā)人力資源的最高層次目標(biāo)。作為企業(yè)，需要塑造激發(fā)員工創(chuàng)造力的環(huán)境和機制：一是創(chuàng)造一個鼓勵員工開拓創(chuàng)新精神和冒險精神的寬松環(huán)境以及思想活躍和倡導(dǎo)自由探索的氛圍；二是建立正確的評價和激勵機制，重獎重用有突出業(yè)績的開拓創(chuàng)新者；三是強化企業(yè)內(nèi)的競爭機制，激勵人們?nèi)パ芯啃聞酉颉⑿聠栴}，并明確規(guī)定適應(yīng)時代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo)；四是要求企業(yè)必須組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識，并好好的引導(dǎo)他們面對現(xiàn)實去研究技術(shù)的新動向。同時做到在員工心里，使他們知道工作行為的實際效果，產(chǎn)生員工高效工作、高滿足的結(jié)果。 對于激勵的方式在學(xué)術(shù)界有很多種理論和方法，有著名的馬斯洛需求層次理論、激勵—保健雙因素理論，其中激勵因素為滿意因素，有了它便會得到滿意和激勵。保健因素為不滿意因素，沒有它會產(chǎn)生意見和消極行為。其實諸多模式中都不外乎兩個方式：正面激勵與反面激勵。

激勵的概念

同勉勵一意。 激勵 也是人力資源的重要內(nèi)容，是指激發(fā)人的行為的心理過程。激勵這個概念用于管理，是指激發(fā)員工的工作動機，也就是說用各種有效的方法去調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，使員工努力去完成組織的任務(wù)，實現(xiàn)組織的目標(biāo)。 有效的激勵會點燃員工的激情，促使他們的工作動機更加強烈，讓他們產(chǎn)生超越自我和他人的欲望，并將潛在的巨大的內(nèi)驅(qū)力釋放出來，為企業(yè)的遠景目標(biāo)奉獻自己的熱情。 如何在工作上調(diào)動員工的積極性，激發(fā)全體員工的創(chuàng)造力，是開發(fā)人力資源的最高層次目標(biāo)。作為企業(yè)，需要塑造激發(fā)員工創(chuàng)造力的環(huán)境和機制:一是創(chuàng)造一個鼓勵員工開拓創(chuàng)新精神和冒險精神的寬松環(huán)境以及思想活躍和倡導(dǎo)自由探索的氛圍;二是建立正確的評價和激勵機制，重獎重用有突出業(yè)績的開拓創(chuàng)新者;三是強化企業(yè)內(nèi)的競爭機制，激勵人們?nèi)パ芯啃聞酉?、新問題，并明確規(guī)定適應(yīng)時代要求的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的具體目標(biāo);四是要求企業(yè)必須組織員工不斷學(xué)習(xí)以更新知識，并好好的引導(dǎo)他們面對現(xiàn)實去研究技術(shù)的新動向。同時做到在員工心里，使他們知道工作行為的實際效果，產(chǎn)生員工高效工作、高滿足的結(jié)果。 對于激勵的方式在學(xué)術(shù)界有很多種理論和方法，有著名的馬斯洛需求層次理論、激勵-保健雙因素理論，其中激勵因素為滿意因素，有了它便會得到滿意和激勵。保健因素為不滿意因素，沒有它會產(chǎn)生意見和消極行為。其實諸多模式中都不外乎兩個方式:正面激勵與反面激勵。 激勵力=某一行動結(jié)果的效價×期望值 所謂效價，是指個人對達到某種預(yù)期成果的偏愛程度，或某種預(yù)期成果可能給行為者帶來的滿足程度;期望值則是某一具體行動可帶來某種預(yù)期成果的概率，即行為者采取某種行動，獲得某種成果，從而帶來某種心理上或生理上滿足的可能性。顯然，能夠滿足某一需要的行動對特定個人的激勵力是該行動可能帶來結(jié)果的效價與該結(jié)果實現(xiàn)可能性的綜合作用的結(jié)果。激勵力、效價和期望值之間的相互關(guān)系可用上式表示。

(激蕩)的意思是什么？

激蕩 [jī dàng] 漢語詞語 本詞條是多義詞，共2個義項 激蕩，指事物受到激發(fā)而產(chǎn)生的震動狀態(tài)；受到?jīng)_擊而動蕩。

激蕩的意思是什么

亦作“ 激湯 ”。亦作“ 激蕩 ”。 受沖擊而動蕩；沖擊使動蕩。

激蕩 意思

◎ 激蕩 jīdàng [surge;dash;rage;swash] 受到?jīng)_擊而動蕩 一股強烈的柔情激蕩著他全身 【zdic_net 漢 典 網(wǎng)】

激蕩是什么意思

簡介：激蕩，出自于北魏酈道元的《水經(jīng)注·河水三》，指事物受到激發(fā)而產(chǎn)生的震動狀態(tài)。

“激蕩”的意思

詞目：激蕩 解釋：指事物受到激發(fā)而產(chǎn)生的震動狀態(tài)；受到?jīng)_擊而動蕩。

激蕩大結(jié)局

《激蕩大結(jié)局》是陸海波作為這個家中的大哥，堅持善念，重家庭重信義重商德，在財富的爭斗中有退有進，貌似吃虧主動放棄，卻成為最終的贏家。而陸江濤在痛失親情后，終于悔悟，在兄妹的幫助下同心協(xié)力，度過企業(yè)難關(guān)，也最終找回了失去的幸福。 本劇是由余丁執(zhí)導(dǎo)，任重、郭曉東、李念、車曉領(lǐng)銜主演，侯勇友情出演，張逗逗、陶澤如等主演的獻禮劇《激蕩》，將于9月22日起登陸湖南衛(wèi)視金鷹獨播劇場?！都な帯分v述了20世紀(jì)90年代，陸氏三兄妹在弄堂里共同成長，在經(jīng)濟動蕩不安以及資本市場從無到有風(fēng)云變幻的二十多年間所經(jīng)歷的人生故事。風(fēng)雨浮沉創(chuàng)業(yè)路 濃縮萬千國人奮斗身影。 陸江濤在財富中迷失，他的實用主義在現(xiàn)實社會似乎路路通暢，而他本人在資本盛宴里逐漸失去底線，注定了他的悲劇命運。陸江濤的愛人、妹妹則在的殘酷商場創(chuàng)業(yè)過程中，幾度被陸江濤所用，財富沒有給她們帶來些許的幸福，卻帶來更多的傷害。陸海波作為這個家中的大哥，堅持善念，重家庭重信義重商德，在財富的爭斗中有退有進，貌似吃虧主動放棄，卻成為最終的贏家。而陸江濤在痛失親情后，終于悔悟，在兄妹的幫助下同心協(xié)力，度過企業(yè)難關(guān)，也最終找回了失去的幸福。除創(chuàng)業(yè)路上的砥礪前行外，濃烈的情感刻畫也是該劇的特色。預(yù)告中，陸家經(jīng)歷幾十年的風(fēng)雨沉浮，兄弟、夫妻、父子等親情、愛情關(guān)系都面臨過許多考驗：陸江濤與陸海波曾因為“分家”而爆發(fā)爭吵；陸江濤與溫泉的感情（李念飾）也經(jīng)歷了熱戀、沖突等階段；陸江濤與顧亦雄（侯勇飾）兩人不僅互為對手，似乎還隱藏更多謎團。種種濃烈、撕扯的情感背后，折射出一代人在大時代沖擊下的悲歡離合，人世滄桑，觸人心弦。

“激蕩”的意思

詞目：激蕩 解釋：指事物受到激發(fā)而產(chǎn)生的震動狀態(tài)；受到?jīng)_擊而動蕩。

激蕩是什么意思？

激蕩，指事物受到激發(fā)而產(chǎn)生的震動狀態(tài)；受到?jīng)_擊而動蕩。