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好,做人就該有遠(yuǎn)大志向和理想,祝你早日成功!
出錯(cuò)主要是在于你定的單位,如果是以角為單位的話,多少天后都是一角,如果以分為單位的話,第二天就是一百分了,也就是一元了,如果以元為單位的話,第二天就是0.01元了,就是一分,所以最大的區(qū)別就是你選定的計(jì)算單位
你們之間是否存在書(shū)面協(xié)議?協(xié)商不成,可以去法院起訴。
你看下出沒(méi)出電腦版啊
如果有條件都做呀,實(shí)在脫不開(kāi),要跟上司商量,協(xié)調(diào)下時(shí)間。
喜歡實(shí)干的,能給他帶來(lái)效益,當(dāng)然,要是同時(shí)嘴巴會(huì)說(shuō)的,更好,即實(shí)干又懂說(shuō)話是最好的。 光會(huì)說(shuō)的,不干活,肯定不行,短時(shí)間可能蒙一陣子,時(shí)間長(zhǎng)了,就清楚了,得不到好。
法律分析:私人做工不給錢,當(dāng)事人可以通過(guò)以下途徑解決: 1、電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,廳州并責(zé)令其支付拖欠的工資; 2、可以到勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同,可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果提出的解除勞動(dòng)關(guān)系,還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金; 3、給私人老板打工也算勞動(dòng)關(guān)系,收集好為私人老板工作的證據(jù),然后直接去法院起訴該個(gè)人老板,要求支付勞動(dòng)報(bào)酬; 4、如果沒(méi)有欠條也沒(méi)有簽勞動(dòng)合腔裂同的話扮圓蔽,還可以委托律師幫你協(xié)商索要工資或者發(fā)律師函追討。 法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第五十條 工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。
相對(duì)傳統(tǒng)電腦和筆記本來(lái)說(shuō),普通電腦有的功能它都有,如上網(wǎng)、記事、游戲、很多生活小貼士等等,感覺(jué)它更酷、更時(shí)尚。它最突出的不同于一般電腦的特點(diǎn)就是攜帶更方便,玩游戲有重力感應(yīng),可以即時(shí)導(dǎo)航又比手機(jī)更大,可以看得更清楚,更加突出生活上的便捷和強(qiáng)調(diào)娛樂(lè)的感覺(jué)!
很簡(jiǎn)單啊。你可以換做你自己是老板。對(duì)自己的員工說(shuō)這句話。是迫切的希望你得擁有一顆上進(jìn)心。全心投入到工作中。凡事做到 認(rèn)真 二字。 你的老板從側(cè)面看出,非常器重你。加油吧?。?!
他想潛規(guī)則。。。如果上述屬實(shí) 可向民政部門投訴。