天津市小升初

小學、初中都屬于義務教育，所以對戶口的要求屬于比較靈活的。孩子在外地上學，只要有學籍，轉(zhuǎn)回戶口所在地的小學，是沒有問題的，按照規(guī)定，你戶口所在地的劃片小學必須接收。換句話說，你的戶口在哪里，對應的小學和初中有責任安排你的孩子上學。馬上小學畢業(yè)，時間比較趕，各種手續(xù)的辦理可能要花費一定的時間，建議在當?shù)貐⒓有∩蹩荚嚕既〕踔泻?，再轉(zhuǎn)回天津。初中同樣屬于義務教育階段，戶口所在片的中學有義務接受轉(zhuǎn)回來的學生?？既〕踔幸院罅⒓崔k理轉(zhuǎn)回天津的手續(xù)，時間上相對較充裕，只是擇校就比較困難，因為初中的分校也會結(jié)合學生的成績等因素來綜合確定。總體上，學籍應該轉(zhuǎn)回，因為將來上高中、參加高考學籍和戶籍必須完全一致才行，否則將影響孩子的高考。拓展資料:戶口是住戶和人口的總稱，計家為戶，計人為口。戶口的載體為戶籍（戶口簿），是由公安機關(guān)戶政管理機構(gòu)所制作的，用以記載和留存住戶人口的基本信息的法律文書。

天津九中高中挺好的，大學升學率不錯。

在區(qū)教育局組織的教學評估中，學校連續(xù)多年被評為初中教學質(zhì)量優(yōu)秀校、高中教學質(zhì)量優(yōu)秀校、高中會考質(zhì)量優(yōu)秀校，被區(qū)政府命名為南開區(qū)教育質(zhì)量優(yōu)秀學校。我校堅持“以人為本、文化立校、科研先導、特色興校”的發(fā)展理念，學校各項工作全面、協(xié)調(diào)發(fā)展。

先后被授予天津市文明學校、天津市教學改革先進校、天津市藝術(shù)教育先進校、天津市青少年科技活動示范校、天津市教育科研先進單位等多項榮譽。

師資力量：

天津市第九中學有一支德才兼?zhèn)?、結(jié)構(gòu)合理的師資隊伍，在校任課教師176人，其中區(qū)級特級教師1人、中學高級教師57人，26人已取得教育碩士學位，10余名教師被評為市、區(qū)級名教師、學科帶頭人、優(yōu)秀班主任。

其中杜學彤老師獲全國師德先進個人光榮稱號，被天津市教委評為天津市十佳青年教師等。天津市第九中學以教師專業(yè)發(fā)展為本，以傳承、創(chuàng)新“普育”文化為載體，以教育科研為先導，構(gòu)建學校和諧文化，實現(xiàn)百年九中特色發(fā)展。

天津市升入一本的錄取率全國排名第一，孩子少，名額多，比較有優(yōu)勢

核心價值觀
核心價值觀是企業(yè)文化的核心內(nèi)涵，是企業(yè)在經(jīng)營過程中所推崇的基本信念和奉行的目標，集中反映了管理者為有效經(jīng)營而大力倡導的主要思想。
仁愛聚力 精誠致遠
仁愛聚力：“仁”是儒家文化的核心思想，是建立和諧人際關(guān)系的基本道德準則，是中升集團重要的管理思想。通過仁愛治企，將中升人緊緊的凝聚在一起，讓員工找到歸屬，體現(xiàn)出中升集團海納百川的胸懷，以此為基礎，在集團內(nèi)部形成彼此尊重、相互關(guān)愛的文化氛圍。
精誠致遠：“誠”是中國傳統(tǒng)道德觀中為人處事的根本道德標準，是“禮”的核心范疇和人生的最高境界，是中升集團長期推崇的基本信念和奉行的目標。中升集團堅持以客戶為中心，健全誠信機制，建設誠信文化，為社會奉獻優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，為廣大客戶提供增值服務。
“仁愛聚力、精誠致遠”是中升集團內(nèi)部管理與外部經(jīng)營的完美融合，將中升集團多年來形成的文化底蘊融為一體，體現(xiàn)出中升集團明禮為先、誠信為本的高貴品質(zhì)。
發(fā)展愿景
發(fā)展愿景是企業(yè)及其內(nèi)部全體員工共同追求的企業(yè)發(fā)展愿望和長遠目標的情景描述，對企業(yè)發(fā)展具有導向功能，對員工具有激勵與凝聚的作用。
樹行業(yè)影響力品牌 建農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化集團
“樹行業(yè)影響力品牌、建農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化集團”的發(fā)展愿景凝聚了中升人對未來發(fā)展的美好愿望與期盼，是中升集團永不停歇的事業(yè)追求。
中升集團始終以戰(zhàn)略的眼光規(guī)劃未來，以動保產(chǎn)業(yè)為基礎，發(fā)展飼料及化工產(chǎn)業(yè)、逐步進入養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)從原料到配套再到終端產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)鏈模式，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式將不斷提升中升集團的競爭力，強化在行業(yè)中的話語權(quán)。在全體員工的共同努力下，中升集團將持續(xù)提升技術(shù)水平，做大做強相關(guān)產(chǎn)業(yè)，培育行業(yè)精英，打造優(yōu)秀團隊，讓中升逐步成為實力雄厚、科技領先的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化集團。
在美好愿景的引導與鼓舞下，中升人將齊心協(xié)力、厚積薄發(fā)，為實現(xiàn)共同的目標努力拼搏。
企業(yè)使命
企業(yè)使命是企業(yè)核心價值觀的載體和反映，是企業(yè)生存與發(fā)展的理由，是企業(yè)承擔的最根本、最具價值、最崇高的責任和任務。
引領技術(shù)進步 推動行業(yè)發(fā)展 服務健康生活
“引領技術(shù)進步、推動行業(yè)發(fā)展、服務健康生活”是中升集團的根本任務，也是實現(xiàn)其長遠發(fā)展的重要基礎。
自創(chuàng)業(yè)以來，各成員單位始終把質(zhì)量問題放在首要位置來抓，相繼通過了質(zhì)量安全認證，用安全、可靠的產(chǎn)品服務于廣大客戶。面對新的機遇與挑戰(zhàn)，中升集團需積極引進先進技術(shù)和優(yōu)秀人才，加強科技創(chuàng)新與應用，強化自身科研實力，推動行業(yè)技術(shù)水平的不斷提高。中升集團努力為員工打造事業(yè)平臺，為股東創(chuàng)造財富，為社會締造價值，在助力食品安全的同時，為地方的經(jīng)濟發(fā)展以及解決就業(yè)問題做出了重要貢獻。
中升集團肩負的使命是神圣的，這是一種光榮，更是一份責任，激勵著承載重任的中升人奮勇前進。
企業(yè)精神
企業(yè)精神是企業(yè)員工共同的內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求，是企業(yè)歷史傳統(tǒng)、創(chuàng)業(yè)意識、價值觀、行為準則、精神動力的綜合反映。
創(chuàng)業(yè) 創(chuàng)新 創(chuàng)享
創(chuàng)業(yè)是秉承的態(tài)度。中升人要志存高遠，樹立堅韌不拔的斗志，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，始終保持著創(chuàng)業(yè)的激情，用實際行動強化自身的事業(yè)心和責任感，提高工作主動性、積極性。
創(chuàng)新是持續(xù)的過程。廣大員工需要培育創(chuàng)新思維，勇于開拓、銳意進取，在工作過程中敢于打破束縛，尊重他人的不同意見，在內(nèi)部形成尊重創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新的文化氛圍。
創(chuàng)享是奮斗的目標。團隊成員應堅守工作崗位，積極進取，努力實現(xiàn)與集團共同的發(fā)展目標。強化員工的自豪感與歸屬感，同心同德，為中升事業(yè)的長遠發(fā)展攜手努力。
“三創(chuàng)”的企業(yè)精神是中升集團優(yōu)良傳統(tǒng)的高度提煉與統(tǒng)一，體現(xiàn)了中升人剛健的品格、積極向上的心態(tài)以及永不滿足的進取精神，是中升集團持續(xù)發(fā)展的精神動力。