自創(chuàng)快板女孩

1、自由。當(dāng)了老板相對(duì)的比打工自由，工作之外有事可以自己安排時(shí)間，也沒有人指手畫腳的指揮和指責(zé)老板，可以自己說了算。
2、收入高。當(dāng)然這個(gè)要看老板的經(jīng)營(yíng)能力，能力強(qiáng)的話，收入絕對(duì)比打工高的多，年入百萬不成問題。
3、發(fā)揮空間大。自己的生意自己有想法了可以自由發(fā)揮，打工就不行，打工只能按部就班，有事還要擔(dān)責(zé)任扣工資等等，創(chuàng)意沒辦法很好的發(fā)揮，發(fā)揮好了也是給企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，自己就只能拿獎(jiǎng)金。要是當(dāng)老板就不一樣了，可以發(fā)揮想象力，給自己創(chuàng)造財(cái)富。
4、有成就感，當(dāng)老板身份不同于打工了，從別人給自己發(fā)錢成為自己給別人發(fā)錢，這種感覺是很有成就感的，在心里上也是一種愉悅的滿足感。

1、自由。當(dāng)了老板相對(duì)的比打工自由，工作之外有事可以自己安排時(shí)間，也沒有人指手畫腳的指揮和指責(zé)老板，可以自己說了算。

2、收入高。當(dāng)然這個(gè)要看老板的經(jīng)營(yíng)能力，能力強(qiáng)的話，收入絕對(duì)比打工高的多，年入百萬不成問題。

3、發(fā)揮空間大。自己的生意自己有想法了可以自由發(fā)揮，打工就不行，打工只能按部就班，有事還要擔(dān)責(zé)任扣工資等等，創(chuàng)意沒辦法很好的發(fā)揮，發(fā)揮好了也是給企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，自己就只能拿獎(jiǎng)金。要是當(dāng)老板就不一樣了，可以發(fā)揮想象力，給自己創(chuàng)造財(cái)富。

4、有成就感，當(dāng)老板身份不同于打工了，從別人給自己發(fā)錢成為自己給別人發(fā)錢，這種感覺是很有成就感的，在心里上也是一種愉悅的滿足感。

創(chuàng)業(yè)板是地位次于主板市場(chǎng)的二板證券市場(chǎng)，以 NASDAQ市場(chǎng)為代表，在中國(guó)特指深圳創(chuàng)業(yè)板。在上市門檻、監(jiān)管制度、信息披露、交易者條件、投資風(fēng)險(xiǎn)等方面和主板市場(chǎng)有較大區(qū)別。其目的主要是扶持中小企業(yè)尤其是高成長(zhǎng)性企業(yè)，為風(fēng)險(xiǎn)投資和創(chuàng)投企業(yè)建立正常的退出機(jī)制，為自主創(chuàng)新國(guó)家戰(zhàn)略提供融資平臺(tái)，為多層次的資本市場(chǎng)體系建設(shè)添磚加瓦。 [編輯本段]創(chuàng)業(yè)板的概念及特點(diǎn)　　創(chuàng)業(yè)板又稱二板市場(chǎng)，即第二股票交易市場(chǎng)，是指主板之外的專為暫時(shí)無法上市的中小企業(yè)和新興公司提供融資途徑和成長(zhǎng)空間的證券交易市場(chǎng)，是對(duì)主板市場(chǎng)的有效補(bǔ)充，在資本市場(chǎng)中占據(jù)著重要的位置。
　　在創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)上市的公司大多從事高科技業(yè)務(wù)，具有較高的成長(zhǎng)性，但往往成立時(shí)間較短規(guī)模較小，業(yè)績(jī)也不突出。
　　創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)最大的特點(diǎn)就是低門檻進(jìn)入，嚴(yán)要求運(yùn)作，有助于有潛力的中小企業(yè)獲得融資機(jī)會(huì)。
　　在中國(guó)發(fā)展創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)是為了給中小企業(yè)提供更方便的融資渠道，為風(fēng)險(xiǎn)資本營(yíng)造一個(gè)正常的退出機(jī)制。同時(shí)，這也是我國(guó)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、推進(jìn)經(jīng)濟(jì)改革的重要手段。
　　對(duì)投資者來說，創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)的風(fēng)險(xiǎn)要比主板市場(chǎng)高得多。當(dāng)然，回報(bào)可能也會(huì)大得多。
　　各國(guó)政府對(duì)二板市場(chǎng)的監(jiān)管更為嚴(yán)格。其核心就是“信息披露”。除此之外，監(jiān)管部門還通過“保薦人”制度來幫助投資者選擇高素質(zhì)企業(yè)。
　　二板市場(chǎng)和主板市場(chǎng)的投資對(duì)象和風(fēng)險(xiǎn)承受能力是不相同的，在通常情況下，二者不會(huì)相互影響。而且由于它們內(nèi)在的聯(lián)系，反而會(huì)促進(jìn)主板市場(chǎng)的進(jìn)一步發(fā)展壯大。 [編輯本段]創(chuàng)業(yè)板的分類　　按與主板市場(chǎng)的關(guān)系劃分，全球的二板市場(chǎng)大致可分為兩類模式。一類是“獨(dú)立型”。完全獨(dú)立于主板之外，具有自己鮮明的角色定位。世界上最成功的二板市場(chǎng)———美國(guó)納斯達(dá)克市場(chǎng)（Nasdaq）即屬此類。納斯達(dá)克市場(chǎng)誕生于1971年，上市規(guī)則比主板紐約證券交易所要簡(jiǎn)化得多，漸漸成為全美高科技上市公司最多的證券市場(chǎng)。截至1999年底，共有4829家上市公司，市值高達(dá)5．2萬億美元，其中高科技上市公司所占比重為40％左右，涌現(xiàn)出一批像思科、微軟、英特爾那樣的大名鼎鼎的高科技巨人?！叭旰?xùn)|，三十年河西”，30年后的納斯達(dá)克市場(chǎng)羽翼豐滿，上市公司總數(shù)比紐約證交所多60％，股票交易量在1994年就超過了紐約證交所。另一類是“附屬型”。附屬于主板市場(chǎng)，旨在為主板培養(yǎng)上市公司。二板的上市公司發(fā)展成熟后可升級(jí)到主板市場(chǎng)。換言之，就是充當(dāng)主板市場(chǎng)的“第二梯隊(duì)”。新加坡的Sesdaq即屬此類。

小老板海苔創(chuàng)始人是伊提帕·柯彭溫奇。
伊提帕·柯彭溫奇（AitthipatKulapongvanich），1984年出生，是泰國(guó)最知名的海苔品牌“小老板沖衫差海苔”創(chuàng)辦人兼執(zhí)行長(zhǎng)。

小老板海藻的創(chuàng)始人是Itipa Kopenwinch。
AitthipatKulapongvanich，出生于1984年，是泰國(guó)最著名的海藻品牌小老板海藻的創(chuàng)始人兼CEO。2010年和2011年，小老板海苔總營(yíng)業(yè)額超過10億泰銖(泰銖和人民幣價(jià)值接近5: 1)。2010年至今，增長(zhǎng)率達(dá)到30%。它不僅是泰國(guó)排名第一的海藻品牌，還出口到20多個(gè)國(guó)家?！陡杀冯s志率先獨(dú)家專訪“小老板”，一探他海藻億萬的傳奇之路。他的故事還被拍成了電影《海藻億萬富翁》。2012年1月13日上映。

有人和上帝談?wù)撎焯煤偷鬲z的問題。上帝對(duì)這個(gè)人說：“來吧，我讓你看看什么是地獄。”他們走進(jìn)一個(gè)房間，屋里有一群人圍著一大鍋肉湯。每個(gè)人看起來都營(yíng)養(yǎng)不良、絕望又饑餓。他們每個(gè)人都有一只可以夠到鍋?zhàn)拥臏?，但是湯勺的柄比他們的手臂要長(zhǎng)，自己沒法把湯送進(jìn)嘴里。他們看上去是那樣悲苦。 2 g' ]1 Z1 {. ^) q0 d) [
“來吧，我再讓你看看什么是天堂。” $ |. q+ ~- o) h9 t$ B( k6 Z1 A: W
上帝把這個(gè)人領(lǐng)入另一個(gè)房間。這里的一切和上一個(gè)房間沒有什么不同。一鍋湯、一群人、一樣的長(zhǎng)柄湯勺，但大家都在快樂地唱歌。 $ y' d3 K" w( D, H* M" x6 |; j
“我不懂，”這個(gè)人說，“為什么一樣的待遇與條件，這里的人很快樂，而剛才那個(gè)房間的人卻很悲慘？” 4 z( ?% g; ?, ?0 G4 s! Q
上帝微笑著說：“很簡(jiǎn)單，在這兒他們會(huì)互相喂著吃?！?6 A: u& M$ q) f( t% q6 U) A3 b
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書外人語：
助人就是助己，生存就是共存。社會(huì)分工越細(xì)，每個(gè)人對(duì)他人的依存度就越高，不會(huì)與別人合作，就相當(dāng)于把自己送入地獄

因?yàn)閯?chuàng)業(yè)精神是通用精神。一個(gè)人在創(chuàng)業(yè)的的過程中需要有敏銳的洞察力，超常的決策力，堅(jiān)韌的忍耐力，這些都是在日常工作中每個(gè)人所應(yīng)該具備的。當(dāng)你具備了創(chuàng)業(yè)精神之后，有那個(gè)可以自主創(chuàng)業(yè)的能力了都，還會(huì)怕做不好手頭工作嗎?

朋友，想從事一個(gè)行業(yè)，你的首先了解這個(gè)行業(yè)。?不是行家怎么可能賺錢呢？你說是吧。就如，你要開手機(jī)店一樣，你要了解手機(jī)這個(gè)領(lǐng)域。建議搜一下——人財(cái)老師，但愿你對(duì)你有所啟發(fā)！

這個(gè)問法其實(shí)是有問題的，因?yàn)楸妱?chuàng)空間并不是一個(gè)公司的名字，而是由一些公司投資開辦的創(chuàng)業(yè)服務(wù)類型的平臺(tái)，所以不同公司的老板當(dāng)然各有其人，比如騰訊的大BOSS 就是馬化騰咯，其他公司的老板一般也就是說公司老板?。?/div>