德魯克管理書籍電子書

選B 德魯克的思想全是在強(qiáng)調(diào)自己的時(shí)間分配與自我控制 不信可以看卓有成效的管理者寫的前面都是這方面的

管理的實(shí)踐意義最大

彼得·德魯克(Peter F．Drucker，1909.11.19~2005.11.11)，現(xiàn)代管理學(xué)之父，其著作影響了數(shù)代追求創(chuàng)新以及最佳管理實(shí)踐的學(xué)者和企業(yè)家們，各類商業(yè)管理課程也都深受彼得·德魯克思想的影響。
代表作品：《德魯克論管理》，《21世紀(jì)的管理挑戰(zhàn)》，《九十年代的管理》

彼得·德魯克1909年生于維也納，祖籍為荷蘭，后移居美國(guó)。德魯克從小生長(zhǎng)在富裕文化的環(huán)境之中，其1979年所著的自傳體小說《旁觀者》對(duì)其成長(zhǎng)歷程作了詳細(xì)而生動(dòng)的描述。

管理學(xué)的鼻祖，大師級(jí)的人物。

德魯克因提出以下三個(gè)經(jīng)典問題而享有盛譽(yù)：我們的事業(yè)是什么？誰是我們的客戶？客戶的認(rèn)知價(jià)值是什么？
我知道的德魯克最經(jīng)典的就是《卓有成效的管理者》，強(qiáng)推這本，收獲很大。

區(qū)別只有一個(gè)，《管理與實(shí)踐》是講兩個(gè)方面的問題，而《管理的實(shí)踐》是講一個(gè)問題。

讀德魯克的確是好選擇。可以學(xué)到很多，尤其其中對(duì)自我的一些管理，對(duì)于人生很有啟發(fā)意義呢。
加油??！

　　德魯克的思想是：
　　管理是一種實(shí)踐，其本質(zhì)不在于"知"而在于"行";其驗(yàn)證不在于邏輯，而在于成果;其唯一權(quán)威就是成就。管理就是界定企業(yè)的使命，并激勵(lì)和組織人力資源去實(shí)現(xiàn)這個(gè)使命。界定使命是企業(yè)家的任務(wù)，而激勵(lì)與組織人力資源是領(lǐng)導(dǎo)力的范疇，二者的結(jié)合就是管理。戰(zhàn)略管理不是一個(gè)魔術(shù)盒，也不只是一套技術(shù)。戰(zhàn)略管理是分析式思維，是對(duì)資源的有效配置。計(jì)劃不只是一堆數(shù)字。戰(zhàn)略管理中最為重要的問題是根本不能被數(shù)量化的。

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