首頁>有聲問答>

剛?cè)肼毜男氯耍甑子心杲K獎嗎

>

剛?cè)肼毜男氯耍甑子心杲K獎嗎

2023-02-16 16:10

4個回答
2023-02-16 20:37
每個公司有每個公司的規(guī)定，所以年終獎也是不同的。
根據(jù)一項調(diào)查顯示，對于新入職公司的新人年終獎發(fā)放共有三種常見方式，第一種是上半年入職的，年終獎發(fā)全額，下半年入職的，年終獎發(fā)一半，選擇這種方式的企業(yè)占比不高，約為15%；第二種方式是要求員工服務(wù)滿一年后才享有年終獎，這類企業(yè)占32%；第三種方式是根據(jù)員工試用期結(jié)束后的工作時間按比例發(fā)放年終獎，比如5月份入職的，3個月試用期，那么年終獎只發(fā)放4個月的比例。你的在公司是哪一種呢？
2023-02-16 20:24
有的，年底年終獎根據(jù)貢獻大小都會有適當(dāng)?shù)莫剟?，要努力?/div>
2023-02-16 16:36
年終獎金會按工作時間按月均攤。新入職的，到年末僅僅只有一個多月了，你只能拿一個多月的年終獎金（年終獎金總額/12個月）。
2023-02-16 16:28
你好。這個只能說看企業(yè)了。很多企業(yè)沒有，不過不排除部分極其人性化的公司到會發(fā)放一部分。
相關(guān)問答
10月份剛?cè)肼殻苣玫侥杲K獎金嗎？
1個回答2022-12-06 00:07
我們這里的規(guī)定是按照你工作的時間為權(quán)重計算你的年終獎，拿全獎基本是不大可能的。
夸獎剛?cè)雸@的孩子的表演？
1個回答2024-03-10 10:40
小朋友表演的真好。很有天賦。以后入園了，跟著老師再好好學(xué)習(xí)，可以上臺表演了。
剛?cè)肼毜拇髮W(xué)生應(yīng)該怎么做呢？
1個回答2024-02-08 21:55
偶也是哦，覺得對人熱情，有禮，會察言觀色，踏實肯干，多學(xué)一點是一點
機關(guān)工作的人剛?cè)肼氃撛鯓幼?/a>
1個回答2024-04-18 10:20
1、新進人員，每天早到十 ~ 十五分鐘，可以做一些力所能及的事情； 2、多聽，少說話； 3、背后莫論是非，不管是事還是人，在是非問題上不要隨波逐流，別人說什么笑笑就過去了； 4、新進人員沒有利益之...
全文
剛?cè)肼?/a>
1個回答2024-02-25 11:22
剛?cè)肼毦娃o職，對以后沒有任何影響。辭職的時候一定將所有的手續(xù)完善了。該交回的所有資料，領(lǐng)取的所有東西都應(yīng)該原封不動地還給對方。你以后做事情一定要慎重考慮清楚的之后再辦手續(xù)。
剛?cè)肼毚髮W(xué)生如何適應(yīng)職場生活
1個回答2024-02-03 21:00
剛?cè)肼殘龅拇髮W(xué)生可能會發(fā)現(xiàn)好多地方都不是自己熟悉的社會，對職場的新環(huán)境很是感到陌生和失落，因而也總是少不了情緒和浮躁，其實 1.理想與現(xiàn)實的脫離 　　雖然當(dāng)前的大學(xué)生很清楚大學(xué)生就業(yè)形勢的嚴峻，但在工...
全文
大學(xué)生剛?cè)肼毴绾巫龊米约海l(fā)揮自己的長處？
1個回答2024-01-30 17:26
? ?經(jīng)過這么多年的改革開放我們國家現(xiàn)在也是一片大好，各地方對于從業(yè)者也是有了一定的要求，從最開始的體力勞動者轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)在的以高新技術(shù)知識為基礎(chǔ)，這也是體現(xiàn)了工作還是以專業(yè)知識為主，而現(xiàn)在每年畢業(yè)...
全文
如何教導(dǎo)剛?cè)肼毜男氯四兀?/a>
1個回答2024-04-10 19:06
最煩的是教了也不會，都要瘋掉了，不過話說回來，我們也是這么過來的，所以還是要耐心的教啊，注意事項有: 1、要有耐心：新人剛到公司，什么事情都不懂，這是正常的。不管你是什么角色，不要大呼小叫，不...
全文
剛步入職場的大學(xué)生
1個回答2024-02-02 01:40
有一本書寫得非常好,《從潛伏到勝出》。你可以看看。能解決你的難題。
如何形容剛?cè)肼氄宫F(xiàn)身手的成語
1個回答2024-01-25 16:49
形容剛?cè)肼毮弥形ㄕ宫F(xiàn)身手的成語有： 鋒芒畢現(xiàn)：比喻銳氣和才華等全都顯露在外，顯得不成熟。或形容人銳氣才干完全顯露出來。大顯身手：形容充分顯示出本領(lǐng)和才能。大有作為：作為，做出成績。形容能夠極大地...
全文
熱門問答
熱門搜索更多
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • W
  • X
  • Y
  • Z