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北京幾名員工沒搶副總裁發(fā)的紅包差點被辭退，公司為何這么做？

2023-02-13 06:36

1個回答

公司這樣做是因為，他們沒有關注工作群，所以才覺得他們不敬業(yè)，其實我感覺下班就不是工作的時間，沒有必要去關注。

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2個回答2023-02-15 22:12

我覺得這樣的副總裁真的是官威太重了，完全沒有必要因為這點小事就去辭退員工。

1個回答2022-12-06 18:35

當然需要了啊

3個回答2024-01-10 07:36

很多企業(yè)為了減少成本和支出，就對員工進行壓榨，如果發(fā)現(xiàn)員工沒有價值，就選擇拋棄，而企業(yè)的這種觀念，也讓很多員工的利益受到傷害，一名38歲的員工就遭到京東單方面的辭退，其原因就是公司以組織架構進行調(diào)整...

1個回答2024-03-02 05:02

只是混日子混錢的話，隨便弄個閑職，別讓其動公司主業(yè)務，相當于直接給你親戚錢，如果他們在公司起副作用的話; 如果他們有點幫你的心的話，就得學著守規(guī)矩，幫不到啥忙也別幫倒忙，所謂無規(guī)矩不成方圓，公司是公...

3個回答2022-12-13 20:39

那要看什么情況了，如果是你自己的原因，那你自己去辭職比較好，如果是公司的原因，比如倒閉等，那你就等著公司辭退你吧，這樣會有補償?shù)?/div>

1個回答2024-01-24 03:33

1、新老交替：舊事物被新事物所取代，代表了發(fā)展的意思。 2、耳目一新 :指見聞.聽到的、看到的跟以前完全不同,使人感到新鮮。 3、吐故納新：原指人呼吸時，吐出濁氣，吸進新鮮空氣，現(xiàn)多用來...

1個回答2022-12-23 01:48

總裁大人，我要離婚

1個回答2023-03-19 07:32

首先就是對于你降低薪水這個一般情況下都是常用的手段第二就是調(diào)離你的崗位相對應來說到一些個偏僻或者說是你不喜歡的崗位這樣相對應來說從這幾個方面都能夠很好地打擊你的工作積極性，所以這個時候相對應來說都是...

1個回答2022-12-02 01:37

其實我覺得這是非常復雜的一個問題，首先我肯定是不會辭退孫悟空的，因為孫悟空真的是戰(zhàn)斗力最高的，而且裝備也是最好的，這樣的一名大將我肯定是不會辭退的，唐僧作為取經(jīng)必備人物，當然也是不能被裁員的，如果說...

1個回答2024-03-12 22:11

本人個人認為不要先急于交辭職信，這是一個非常時期，如果有交辭職信的打算，也要有一個好的打算才行。不一定是找到一個更好的地方，至少也要知道自己接下來要做些什么，如果沒有那還不如接著呆在公司呢。

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