校長考核談話怎么評價校長

校長考核談話評語：大事上決策果斷，雷厲風(fēng)行，不拖泥帶水。原則問題上絕不妥協(xié)，堅持所見。生活中關(guān)心下屬，體貼照顧有困難的員工老師。

能聽取別人意見，集思廣益，廣泛征求大家看法。在業(yè)務(wù)方面能力出眾，博才多學(xué)，造詣深厚。在其他老師眼里，校長就是他們的靠山，主心骨，什么問題都可以找他解決。

校長是一所學(xué)校的領(lǐng)頭雁，校長作為學(xué)校管理者，擔當著謀劃學(xué)校、教師發(fā)展，學(xué)生成長，傳承學(xué)校優(yōu)良教育傳統(tǒng)、創(chuàng)新辦學(xué)機制，促進學(xué)校一切軟硬件資源為教育教學(xué)工作科學(xué)全面發(fā)展服務(wù)的責(zé)任。

學(xué)校綜合考評的得分，正是體現(xiàn)了校長正確的辦學(xué)思想，全新的教育理念，科學(xué)的教育管理，從而構(gòu)建與時俱進的和諧教育平臺。

教職工和校長朝夕相處，校長的教育理念、管理方式、工作作風(fēng)無不體現(xiàn)在學(xué)校決策和具體工作的細小環(huán)節(jié)。因此，學(xué)校教職工對校長的評價才具有真實性、全面性、可靠性。

校長的崗位職責(zé)

1、全面貫徹黨的教育方針，認真執(zhí)行國家和上級教育行政部門的政策、法規(guī)、指示，結(jié)合我校的辦學(xué)宗旨和特色，領(lǐng)導(dǎo)全體教職工全面完成特色型學(xué)校的辦學(xué)任務(wù)。

2、領(lǐng)導(dǎo)制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計劃，組織實施并督促、檢查規(guī)劃和計劃的執(zhí)行；定期做出工作總結(jié)，提出改進工作的措施和意見。

3、主持校長辦公會議和行政會議，審議學(xué)校重大問題。領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)主任、大隊輔導(dǎo)員制定計劃，開展工作，定期檢查工作。

4、主持制定學(xué)校各部門工作人員的崗位職責(zé)，建立并完善各種管理制度，明確各崗位人員的職、責(zé)、權(quán)、義、利，科學(xué)管理學(xué)校。

5、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生的政治思想工作，堅持正確的辦學(xué)方向、方針、原則；堅持在教職工中開展：“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的活動。充分發(fā)揮德育隊伍的作用，加強與學(xué)生家長的聯(lián)系，形成教育合力，使教師、團隊、學(xué)生會全面關(guān)心學(xué)生的成長。

6、組織和領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)改革及教研工作，實施國家教委頒布的教學(xué)大綱、課程計劃及學(xué)校的教學(xué)計劃；提出教學(xué)改革的要求和教學(xué)研究的項目，引導(dǎo)教師不斷改革教法，培養(yǎng)學(xué)生能力、發(fā)揮學(xué)生潛力、發(fā)展學(xué)生智力；定期了解教學(xué)情況，加強宏觀調(diào)控，提高教學(xué)質(zhì)量。