老板與女員工

理性上是不該　感性上是最好提高警覺但千萬不要明顯干涉,您所謂的不錯(cuò)不知是介定于那個(gè)標(biāo)準(zhǔn)?如果只是特別關(guān)心她或有些放縱她的這部份,可能歸納于老板對某些表現(xiàn)出色或有老板緣的員工的確會有些溺愛的狀況～那就只需要多觀察．.如果是有在工作之外的關(guān)心例如私下會請吃飯或通電話甚至在工作以外有不尋常的交集的話～那就需要盯緊一點(diǎn)啰,但千萬不要讓先生感覺老婆過于干涉和強(qiáng)勢～只需要先點(diǎn)點(diǎn)他,告訴他他的某些行為似乎超過老板的身份了～這樣會不會讓員工誤會或造成其他員工的反彈（其中分寸的拿捏因?yàn)椴涣私馐鞘裁礌顩r無法明白說明．．需要您用點(diǎn)智慧冷靜思考啰）,但千萬不可逼員工離職～絕對會造成反效果！