首頁>有聲問答>

優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)方式有哪些

>

優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)方式有哪些

2023-02-27 01:06

2023-02-27 03:15
現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)是最實(shí)際的
其次就是假期，晉升的機(jī)會(huì)，或者是一些培訓(xùn)的機(jī)會(huì)
更多回答
2023-02-27 04:56

年終發(fā)放高額的獎(jiǎng)金 或者獎(jiǎng)品。以此鼓勵(lì)所有員工

加薪，通過這種方法留住優(yōu)秀員工（但是要注意，同一崗位的薪水如果過高，第一回影響其他公認(rèn)的心態(tài)，第二 本著多勞多得的原則，每個(gè)崗位的薪水是有上限的，如果薪水上升空間不足，那么也有可能留不住人）

升值，仍然是通過這種方法留住員工（同樣要注意，如果該員工沒有能力完成新崗位，將會(huì)對(duì)雙方造成不好的影響）


所以最安全 最好的方法還是第一種

2023-02-27 03:14
現(xiàn)在的人一般都是比較實(shí)在的，所以你給他們精神上的獎(jiǎng)勵(lì)他們可能不太滿意，來一些比較實(shí)在的他們就會(huì)很開心。第一種方式就是發(fā)獎(jiǎng)金，因?yàn)殄X是比較有吸引力的，很多人工作就是為了賺錢，發(fā)獎(jiǎng)金的話員工是會(huì)很開心的。第二就是可以是免費(fèi)去哪里旅行。因?yàn)楝F(xiàn)在的人還是比較享受生活的，豐富一下自己的生活也是很多人的考慮范圍。還有一種就是免費(fèi)參加什么培訓(xùn)，就是那種有利于工作的培訓(xùn)，這樣能提高他的能力，有利于他以后的工作。最后一個(gè)辦法就是升職或者加薪，這樣能夠提高員工的積極性。
熱門問答
熱門搜索更多
  • A
  • B
  • C
  • D
  • E
  • F
  • G
  • H
  • I
  • J
  • K
  • L
  • M
  • N
  • O
  • P
  • Q
  • R
  • S
  • T
  • U
  • V
  • W
  • X
  • Y
  • Z